為自己而工作
作者：hcmlcom發(fā)布時間：2011-10-31 被閱讀：3286 時間飛逝，轉眼間在華城工作已有8年多了。在這幾年的工作中，我學會了很多，是華城教會了我怎樣做人和怎樣做事，是華城的企業(yè)文化指引了我前進的方向和人生目標。
曾參加過公司的一次培訓，聽了李強老師的《為自己工作》，至今令我記憶深刻，他講到：什么是優(yōu)秀？優(yōu)秀的人才，不就是比你多干一點，比你多發(fā)現一點，比你多鉆研一點，比你不計較一點，這些看起來都是小事，但都是成功的必備素質。有些人總是埋怨自己的工作不理想，對工作沒信心，三百六十行，行行出狀元，只要你在工作中踏踏實實，對工作負責，對自己負責，有付出肯定有回報。正所謂“心在哪里，收獲就在哪里”。
在《至誠恒業(yè)綱要》中講到：沒有優(yōu)秀的員工，就不會有優(yōu)秀的企業(yè)。品質優(yōu)異的產品，當然也無從談起。最近我們公司生產的品牌服裝，它的質量要求很高，領導就把這個生產任務交給了我們華城制衣一車間，這讓我感到非常自豪，但我們必須得付出百分之百的努力去完成，要有高品質的產品，說說簡單，要做好它可真的不簡單。這次共有四十幾個款式，除了三個款式不水洗外，其它全是水洗，特別是牛仔系列，對我們大燙組有很大壓力，主要在尺寸方面難以控制，有的縮率特別大，水洗后尺寸很難控制，要靠我們整燙時一點一點修理出來的。剛開始時我們大家都覺得麻煩，做不好，心理壓力很大。后來楊師傅知道后給我們大燙組開會，把質量的重要性講給我們聽，她說：“是因為領導對我們的信任，才把重任交給我們車間，因為我們的口號就是：一支了不起的整燙班，任何產品不怕難，從上到下攻難關，質量產量過雙關�！�，是啊，我們必須說到做到。最后我們大燙組的員工們克服一切困難，互相學習，互相探討，用認真的態(tài)度按照要求把質量做好，我們操作時每人有三把尺子，邊燙邊量，把尺寸控制在最佳狀態(tài)。由于牛仔面料很厚，員工們把手都拉破了，但沒有一位員工有抱怨、放棄的。我們說這是領導對我們的考驗，也是我們的挑戰(zhàn)，我們要拿優(yōu)異的成績來回報企業(yè)，通過大家的努力，最終保質、保量地把產品做好，這不就是很好的證明嗎？這不就是我們全體員工的付出而得到的收獲嗎？
因為我們都是優(yōu)秀的員工，所以才能做出“完美”高品質的產品，我們只有不斷學習，才能挖掘出自己的潛力，只有自己努力，最后成功的一定是你。我們要以“團結、勤奮、奉獻”的精神做動力，把我們的華城家園建造得更強、更大，讓我們一起手牽手共創(chuàng)華城美好的明天。
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