每個人的一生中都會遇到利益得失的經(jīng)歷，看似平常的事情卻藏著人的各自的人生觀、價值觀的秘密。如果我們用哲學(xué)這面科學(xué)的望遠鏡和顯微鏡來洞照，就會清楚地看到，在不同的人生觀、價值觀支配下，人們對待利和益的不同態(tài)度，呈現(xiàn)不同的結(jié)果。
　　人進入成年后，必然要以自己的技能或特長在社會中從事一業(yè)或謀取一職，獲得相應(yīng)的利益，營造個人的家庭。在這過程中很自然地會產(chǎn)生社會大利與個人小利，職位小益與職場大益之間的沖突。綜觀目前各地反映出的或以個人小利損害社會大利，或求社會大利忘了個人小利，要么忽視私益，影響百姓積極性，要么背棄公益，阻礙社會發(fā)展的情況，折射出人們在個人與社會，職位與職場的關(guān)系上對待大利小利，公益私益的認識上的偏差和誤區(qū)。
　　聯(lián)系社會實踐和企業(yè)經(jīng)營的實際，作為一個普通百姓，是以個人獲利為唯一目的而投身社會工作，還是以報效祖國獻身社會出力？是一個不可回避的現(xiàn)實問題。同樣，作為一個企業(yè)家，是以創(chuàng)業(yè)為個人得財富為唯一目標，還是肩負社會責(zé)任創(chuàng)業(yè)回報社會？也是必須回答的重要問題。無數(shù)的事實證明，一旦個人只為小利謀私益，必然處處碰壁，事事為難，最終跌入損人利己，甚至危害社會也耽誤自己的嚴重后果。當(dāng)然，如果一個員工不計個人報酬，公而無私，一個企業(yè)家不顧個人企業(yè)利益只講回報社會，那也是不切實際，違反經(jīng)濟規(guī)律和自然法則的。
　　那么，我們究竟應(yīng)該怎樣來認識“大利小利，公益私益”的問題呢？運用辯證統(tǒng)一的觀點來分析，我們就會得到圓滿的解答�？茖W(xué)的認識論告訴我們，世界上的萬事萬物都是由各個局部所組成的，局部支撐全局，全局體現(xiàn)局部，這是相互依存，互為前提的辯證關(guān)系。沒有全局統(tǒng)率的局部是不能健康存在的；同樣，沒有局部依托的全局是不會持久發(fā)展的。從小范圍看，我們?nèi)A城集團就是因為正確處理好企業(yè)與社會、企業(yè)與員工之間的辯證關(guān)系，建成了和諧企業(yè)，可持續(xù)發(fā)展企業(yè)，使集團事業(yè)興旺，實力雄厚，讓企業(yè)、員工和社會共享財富，為建設(shè)全面小康社會作出了貢獻。從大范圍來看，我們國家這20多年來的改革開放，黨和政府堅持經(jīng)濟發(fā)展和民生保障，社會繁榮和百姓富裕的辯證統(tǒng)一，使中國走上了一條文明、富裕、科學(xué)的有中國特色的社會主義的幸福大道。
　　道理明擺著，“大河有水小河滿”，“小河溢水大河滿”。大利由無數(shù)的小利組成，小利兌現(xiàn)了，大利也能得到保證。小利靠大利來支撐，大利實現(xiàn)了，小利也就有了可靠的基礎(chǔ)。同樣，私益由社會的公益作保證，公益兌現(xiàn)了，私益也就水到渠成。公益由私益來支撐，公益也就有了源頭活水。因此，我們要時刻牢記：
服從大利有小利，

維護公益保私益，

大小公私講辯證，

和諧小康定實現(xiàn)。