質(zhì)量是企業(yè)的生命，要想保證質(zhì)量，首先要注重每個(gè)環(huán)節(jié)的小細(xì)節(jié)，細(xì)節(jié)決定成敗。工作中是否注重細(xì)節(jié)，會(huì)直接影響到產(chǎn)品質(zhì)量、公司信譽(yù)。員工朋友們，在日常的工作中，你是差不多就行了？還是差一點(diǎn)都不行？也許會(huì)有人說(shuō)，差不多就行了，那么一點(diǎn)有什么事�。课乙郧耙彩沁@樣認(rèn)為的，直到我親身經(jīng)歷了才體會(huì)到細(xì)節(jié)的重要性。
      我是裝腰的，同行大家都應(yīng)該知道起頭腰頭和門襟對(duì)齊就可以了，我一直也是這樣做的。由于時(shí)間關(guān)系，我疏忽了一點(diǎn)小細(xì)節(jié)。那天師傅找到我，說(shuō)我做的腰頭都凹進(jìn)去了，還拿來(lái)讓我親眼看看。我在想一直都是這樣做的，咋以前沒有呢。剛開始有點(diǎn)不服氣，后來(lái)沒辦法就拆開看，說(shuō)我再把腰頭往前放0.1厘米就好了。我不相信，心想不就是0.1厘米的事嗎？能有這么嚴(yán)重！可事實(shí)證明我錯(cuò)了。還有今天師傅發(fā)現(xiàn)悶好腰的門襟處有個(gè)窩，一直認(rèn)為是悶腰手勢(shì)問(wèn)題。后來(lái)師傅發(fā)現(xiàn)是訂標(biāo)的問(wèn)題，因?yàn)槭俏鍌�(gè)標(biāo)太厚了，再加上正好悶在貼袋外側(cè)，這樣一高一低悶出來(lái)的腰都有小窩窩，出現(xiàn)不平的現(xiàn)象。后來(lái)師傅讓我們把標(biāo)訂在袋貼處，不能超出袋貼線，這樣就沒有窩窩了。所以說(shuō)這些微不足道的小細(xì)節(jié)會(huì)嚴(yán)重影響我們的工作，但是我們不能因小失大。
      這兩個(gè)小例子都是我自己經(jīng)歷的，事實(shí)可以證明生產(chǎn)中我們認(rèn)為的差不多，質(zhì)量上就會(huì)差很多。請(qǐng)大家在以后的工作中，嚴(yán)格按照師傅的要求做，絕不能麻痹大意。讓我們以“差一點(diǎn)都不行”的工作態(tài)度來(lái)完成每天的工作，為了小組的質(zhì)量和產(chǎn)量，一起加油