其實(shí)，對于我們這些普通員工來說，領(lǐng)導(dǎo)的一句鼓勵和認(rèn)可是很重要的。有時領(lǐng)導(dǎo)的一句鼓勵的話不僅會讓員工感覺不到一點(diǎn)累，而且工作起來渾身有使不完的勁。
      就說我吧，  記得去年有次我們廣播里每天播報階段工序產(chǎn)量情況。 我們組產(chǎn)量一直上不去，組長也是心急得很，上班不停地這里幫那里幫的。因?yàn)榍懊嫜b腰和悶腰的都加了小活，組長幫忙了褲子就多了，自然我就沒有時間去做小活。在我急得沒辦法時，這時師傅看到了。她幫我做一點(diǎn)小活，本來應(yīng)該感謝她才對，但是我心里卻不舒服了，我就想我干得這么累，到頭來還是賣活了，到月底工資要少了嗎？而且讓別人看到了還會說我笨，自己的活都來不及了，感覺很丟臉的樣子。那天早上師傅看我有點(diǎn)情緒不高，她說：“艷芳，你是不是看我?guī)湍愀牲c(diǎn)活不高興�。俊蔽覜]說話，她和我說：“其實(shí)我很佩服你，別看你個子小小的，你是真能干呀，我?guī)湍阕隽艘稽c(diǎn)點(diǎn)你就可以多做上百條褲子了。本來可以做400多，這幾天做了500多，是裝腰里最高的一個呢! 這樣我們每天任務(wù)到了，組上每位員工都有3塊錢拿，一個月下來每人就多了不少工資呢！”我聽師傅這樣說心里就舒服多了，我原以為別人會因?yàn)槲屹u活小看我的能力。師傅的鼓勵讓我更有干勁了，也想開了。
      其實(shí)一個團(tuán)隊中，一個人好了不算好，大家都好了才是真的好。通過我的這次經(jīng)歷，我想對我們?nèi)A城的領(lǐng)導(dǎo)說：員工的動力來源于你們的一句鼓勵，要想整個團(tuán)隊的質(zhì)量和產(chǎn)量雙豐收，就每天多給員工一句鼓勵和認(rèn)可。質(zhì)量和產(chǎn)量是靠員工干出來的，只要員工心里舒服了，我想這些問題就不是問題了吧。